招聘计划
a、招聘人数：20-40人
b、招聘岗位：施工员、资料员、测量员、见习主管
C、工作地点：江西、浙江
d、现工作范围：工程测量、不动产测绘（地籍与房产）、地理信息、CAD绘图等。
e、自带电脑每月补助150元，较熟悉电脑基本操作；
f、需能吃苦耐劳。
三、工资待遇：
1、未毕业的实习生工资发放标准：前三个月发放标准，2000元/月，以上均包食宿；三个月转正后薪资构成（表现优者，经项目部考核通过后，转正期为1个月）：基本工资+项目绩效，正常薪资标准为3500-8000元/月，包食宿。
2、已毕业的毕业生工资发放标准：试用期1-3个月，2300元/月；转正后签订正规劳动合同，薪资构成：基本工资+项目绩效，正常薪资标准为4000-12000元/月，包食宿；项目经理年薪10万以上。
3、对所有员工购买意外险，经单位考核合格转正的员工，单位统一购买保险；享有降温、烤火费、全勤奖；享有电话、电脑补助；提供职业素质和学位能力发展的双通道。
4、不定期进行在岗培训，公平公正的内部晋升机会；关于员工职称晋升，当个人工作年限达到职称晋升标准时，通过本人申请、公司人力资源部统一安排，及时为在职在岗员工申报职称晋升工作。