招聘要求：
1、年 龄：18周岁以上。
2、学历 ：大专及以上学历，光伏应用、电子、计算机、机电、机械和电气等 。
3、身 高：女生 155cm 以上，男生 165cm 以上。
4、视 力：矫正视力1.0以上，无色盲、色弱。
5、其 它：无烟疤、无纹身，无残疾、无传染疾病、无精神性疾病等。
四、工作时间：
两班制，每班11小时，按3个小时计算加班时间。
五、薪资待遇：
1、基本薪资：前六个月：2000元/月；六个月后：2100元/月。
2、加班薪资：以基本薪资为基数计算，按劳动法规定的综合工时制度执行。
3、奖金津贴：全勤奖100 元/月，夜班津贴20元/班，岗位技能津贴0-500 元/月，生产奖金0-500 元/月，岗位津贴0-150 元/月（根据工序设定，如焊接/层压准备/修复/组长为 100 元/月），工龄奖0-500元/月（>0.5年50元/月，>1年100元/月，>2年260元/月，>3年360元/月，>5年500 元/月），高温补贴200元/月（6月份到9月份）。
4、综合薪资：前六个月：4600－5000 元/月；六个月后：4800-5200元/月。
六、福利待遇：
1、用餐情况：公司提供工作餐及加班餐，品种丰富。
2、住宿情况：公司提供住宿，4-6 人间，住宿费 50 元/月，水电费自理，每间宿舍配备空调、衣橱、洗手间和淋浴间，公共洗衣房及热水间集体共用。
3、其 它：员工享受法定假期及年休假，另有假期礼金、慰问金，如婚礼贺金；公司定期举办各类文化沟通活动，含集团活动、工会活动、社团活动，丰富员工业余生活；员工生日：不定期举办员工庆生会，并发放生日礼品；年终尾牙：每年年终公司举办年终聚餐，同时进行丰富的节目表演及抽奖活动；为所有表现优异员工提供晋升机会：
①技术通道：操作工—技术员—助理工程师—工程师
②管理通道：操作工—组长（线长）—值班主管—生产主管—生产经理
七、面试、体检、报到须知：
1、面试：携带身份证、黑色中性笔面试。
2、体检：携带身份证在公司 医院体检。
3、报到：面试体检合格后，携带身份证复印件5份(正反面）、学历证明1份、一寸近期免冠照片5张报到。