招聘条件：
项 目 | 相关说明 |
薪资 奖金 | ·培训试用期实发平均工资水平在2300--2800元/月（培训期1个月） ·转正后实发平均工资水平在2500--5000元/月之间（绩效工资制） ·工资发放时间：每月12日，以工资卡银行转账的形式准时发放 ·年终奖：根据公司效益、团队绩效、个人绩效考核兑现（年终奖约为2倍的月工资） |
合同 保险 | ·实习期间投意外伤害保险（标准为36元/月） ·实习期结束、正式毕业后，跟海尔集团签定正式劳动合同，按规定缴纳社会保险和公积金（五险一金） |
住宿 | ·住宿全（职工公寓，由物业统一管理，水电，并配备空调、洗浴、电视、超市、餐厅、球场及健身器材等）,水电费全免 |
福利 关怀 | ·有工作餐补贴（两餐，14元/天，工资之外），统一充值到餐卡中使用 |
·每年7-9月份发放高温补贴及降温饮品 | |
·春节往返提供包车或报销往返路费 | |
·不定期举行各种员工活动，每年春节发放年货（500-1000元，一次性支付） | |
职业 发展 | ·为员工提供企业文化、以及各类技术或知识培训，定期进行多技能培训评比，转正后根据定期技能等级评比进行岗位升迁及工资补贴的相关调整。 ·有针对性的区分层级的培训学习贯穿员工在海尔发展的全过程。 |
项 目 | 基本要求 |
性别 年龄 | ·性别不限，大专及同等学历：17-25周岁 |
身份 证件 | ·本人正式身份证原件（二代身份证），不接受一代身份证或临时身份证 |
身高 视力 | ·身高不限，符合岗位操作及要求即可；视力正常，裸眼视力≥0.6，矫正视力≥1.0，无色盲 |
健康 状况 | ·身体健康，无残疾，无传染性疾病及其它足以影响他人健康的疾病 |
三、薪资福利待遇：
四、招聘岗位
岗位类型 | 岗位名称 | 需求 | 备注说明 |
辅助管理类 | 物料统计员 | 5名，女生 |
2016年全日制大专学历 |
成本核算 | 4名 | ||
技术类 | 设备维修员 | 5名，男生 | |
设备操作员 | 7名，男生 | ||
质量类 | 质量检验 | 12名 | |
实验员 | 4名 | ||
后备人才 | 后备班长 | 2名 |
五、需求专业：
生产技术类：机械、机电、模具、电气工程、自动化类等相关专业
生产管理类：企业管理、机械、机电、电气工程、自动化类等相关专业
生产质量类：企业管理、应用电子、体系类等相关专业
辅助管理类：会计、计算机、经济管理、统计、企业管理等相关专业
六、工作地点：
冰箱：合肥经济开发区紫云路与始信路交叉口
空调、洗衣机、特钢：合肥市经济开发区繁华大道200号海尔工业园
七、工作生活环境：
目前，海尔正在范围内复制互联工厂，采用模块化、自动化生产线体，提供良好的工作
食宿环境，工业园区内生活、娱乐（餐厅、超市、银行、药店、公寓、运动场所）等设施齐全。