为扎实推进就业工作“一把手”工程，深入贯彻落实教育部、江西省关于高校毕业生就业工作的决策部署，全力推动毕业生高质量充分就业，近日，学校党委书记、督导专员张友生亲自牵头、带队开展2025届毕业生合作企业电话回访专项行动，以“云端访企拓岗”的创新模式，主动搭建学校与企业高效沟通的桥梁，切实发挥党委书记带头抓就业、促就业的核心引领作用，用实际行动为毕业生就业保驾护航。
本次回访由张友生书记亲自部署、全程统筹、亲自参与，精准聚焦学校2025届毕业生合作企业，精准对接企业用工需求与毕业生就业现状，共回访省内外15家优质合作企业，覆盖32名毕业生，涉及大数据与会计、建筑工程技术、计算机应用技术、机电一体化技术等多个学校重点专业，合作企业广泛分布于浙江东阳、江苏盐城、广东佛山、江西赣州等多个地区，实现了地域、专业的全面覆盖。回访过程中，张友生书记亲自主持每一通沟通电话，逐一与各企业负责人、人力资源专员及在岗毕业生代表深入交流，一方面细致询问毕业生岗位适配度、日常工作表现、薪资待遇及职业发展规划，耐心倾听毕业生在工作中遇到的困难与诉求，传递学校对毕业生的关怀与牵挂；另一方面认真征求企业对学校人才培养模式、专业课程设置、学生综合素养提升等方面的意见建议，主动对接企业用工需求，积极洽谈岗位拓展、订单式人才培养、校内外实训基地共建、产教融合课程研发等校企合作核心事宜，全力挖掘优质就业岗位资源。
在张友生书记的亲自推动和统筹协调下，本次电话回访取得了显著成效，达到了“摸清现状、对接需求、深化合作”的预期目标。受访的32名毕业生中，多名毕业生稳定在岗、表现良好，获得企业一致认可；多家企业明确表示，将持续关注我校毕业生培养质量，在后续招聘工作中优先考虑与学校合作、录用我校毕业生。针对回访中企业提出的合理化建议，张友生书记第一时间作出部署，要求学校相关职能部门及各二级学院认真梳理、汇总分析，结合企业用工需求和产业发展趋势，进一步优化人才培养方案，调整课程设置，强化实践教学，推动教学内容与岗位需求精准对接，持续深化校企协同育人机制。
下一步，在张友生书记的牵头引领下，学校将持续常态化推进访企拓岗促就业专项行动，进一步拓宽校企合作渠道、丰富合作形式，完善现代学徒制、订单式培养等育人模式，全方位提升毕业生就业竞争力，为毕业生高质量就业筑牢保障。